Heb je interesse in werken bij Been Management Consulting maar heb je geen passende vacature gevonden?
Wat zoeken we?
Of je nu een doorgewinterde consultant bent of aan het begin van je carrière staat, jouw unieke vaardigheden en perspectieven kunnen een waardevolle aanvulling zijn op ons team.
Wat bieden we?
Stuur ons een open sollicitatie door middel van cv en een korte motivatiebrief waarin je vertelt waarom je graag bij ons zou willen werken en op welke manier jij impact denk te gaan maken als consultant.
Na kennis te hebben gemaakt met de energietransitie kon Ella Molenschot niet wachten om als consultant aan de slag te gaan bij Been Management Consulting. Wat is haar achtergrond en wat waren haar eerste indrukken van het team? Laten we kennismaken met Ella.
Onze nieuwe collega, Jelle Kraaijenhof, staat te popelen om zijn kennis in de praktijk te brengen bij Been Management Consulting. Tijd om Jelle wat beter te leren kennen: welke ervaring brengt hij mee en hoe is hij van plan het verschil te maken?
Jolijn Vlieger heeft zich onlangs bij ons team gevoegd als consultant en is gedreven om duurzame impact te maken. Wie is Jolijn en waarom heeft ze ervoor gekozen om bij ons te komen werken? Hoe wil ze impact maken? Laten we kennismaken met Jolijn.
Hannah Foaden stapte over 'van Big4 naar Been' om ons Food-team te versterken. Welke consulting expertise brengt ze mee? Waarom heeft Hannah voor ons gekozen? Op welke manier hoopt ze impact te hebben op de voedseltransitie? Laten we kennismaken met Hannah.
We hebben een divers team van consultants nodig voor onze missie. Met verschillende expertise, achtergronden en persoonlijkheden. Wat motiveert Roderick Oe bijvoorbeeld? En hoe leidt hij onze reis richting richting diversiteit, gelijkheid en inclusie.
Onze People & Culture Manager Tosca Spee wordt ook wel de lijm van ons bedrijf genoemd. Hoe omschrijft zij de cultuur van Been Management Consulting? En welke rol speelt duurzaamheid precies? En hoe werken we aan diversiteit & inclusie?